Ga naar hoofdinhoud
Leren en veranderen
Logo Antea Group - No text - Angled - Transparent

Heb je vragen?

Pieter Baeten
Stel een vraag
Nancy Polet
Stel een vraag

Onze visie op leren en veranderen

Technologische en ruimtelijke ontwikkelingen worden gerealiseerd voor en door mensen. Als ingenieurs- en adviesbureau is de wereld van techniek en projecten diep geworteld in het DNA van Antea Group. Dit combineren wij met ruim 20 jaar ervaring in leer- en verandertrajecten: wij zijn dé Academy voor de ingenieurswereld. De wijze waarop mensen leren, zich ontwikkelen en met elkaar samenwerken is bepalend voor het uiteindelijke resultaat: van relaties naar prestaties!

Onze visie op leren en veranderen
Onze visie op leren en veranderen

Wat kunnen we voor jou betekenen?

Onze kennis en ervaring op het snijvlak van mens en techniek zetten wij op de volgende manieren in:

  • Opleiding en training;
    Wij hebben een ruim trainingsaanbod, gericht op leren & veranderen. Onze trainingen bieden wij zowel aan via open inschrijving als in-company.
  • Coaching en ontwikkeling van projectteams;
    Daarnaast begeleiden wij projectteams, zowel bij Project Start/Follow/Close up-sessies als bij het proces van teamontwikkeling. Zo begeleiden we ook samenwerkingstrajecten binnen teams en tussen opdrachtnemer en opdrachtgever.
  • Advies en projectleiding bij leer- en verandervraagstukken.
    Wij treden ook op als adviseur of projectleider bij vragen op het gebied van leer- en verandervraagstukken. Bijvoorbeeld als een in-company opleider of projectleider van een veranderproces.

In alle gevallen werken wij via de principes van co-creatie: samen ontwikkelen we een aanpak die past binnen de context van je organisatie en leidt tot resultaat.

Bekijk ook de andere diensten over strategie en besluitvorming

Heb je vragen over Leren en Veranderen?

Neem contact met ons op.

Pieter Baeten
Stel een vraag
Nancy Polet
Stel een vraag

Deze website maakt gebruik van cookies

Selecteer welke cookies je wilt accepteren

Meer informatie